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　　天山網訊（記者馬鈞禹報道）“此次會議研究部署了兵團全面深化改革工作和2014 年工作，並對深化團場改革提出了更高要求。作為兵團深化團場改革8 個試點團場之一，一二五團將認真貫徹落實此次會議精神，發揮團場優勢，認真做好改革工作。”1 月7 日，在兵團黨委六屆十二次全委（擴大）會議會場，七師一二五團黨委副書記、團長王永安充滿信心地說。
　　為推進兵團特殊管理體制與市場機制接軌，解決團場發展面臨的深層次矛盾與問題，2013 年2 月，兵團出台指導意見，確定一二五團等8 個團場為兵團深化團場改革試點團場。隨後，七師成立深化團場改革試點工作指導協調領導小組，指導團場改革試點工作。
　　王永安說，根據兵團要求，七師堅持頂層設計與尊重基層首創精神相結合、穩定基本政策與推進制度創新相結合、統籌協調與分類指導相結合、積極探索與總結完善相結合的原則，以團場內部政企、政資、政事、政社分開為突破口，推進改革向縱深發展。
　　“深化團場改革試點工作是一二五團立於更高平臺上推進跨越式發展的一個機遇。現在，一二五團基本形成了適應改革要求的團場新型體制架構。”
　　王永安說。目前，一二五團已完成機關公務員納編、人員分流、團場資產負債劃分、成立經營公司等工作，實現了連社合一、功能轉換，農業經營公司、天北同利公司兩個經營公司也完成了註冊、掛牌和管理層人員聘任等工作。
　　“ 目前，一二五團團場改革已經進入實施狀態。”王永安說，下一步，將認真貫徹此次會議精神，堅定加快推進團場改革的信心和決心，不斷解放思想，破除影響團場發展的障礙，進一步理順體制，推進體制創新和職能轉換，充分調動廣大幹部職工幹事創業的積極性、主動性和創造性，激發團場發展的內生活力。　　（原標題：王永安：激發團場發展內生活力）